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實習醫生日記之頑固失眠

實習醫生日記之頑固失眠

今日去我院某教授跟門診,有一位中年女性患者因“反復失眠20余年”來就診。在此之前我并不知道真正意義上的熊貓眼,不過今日可真的見識到了,特拍了一張照片:

實習醫生日記之—妊娠劇吐

實習醫生日記之—妊娠劇吐

劉某,女,32歲,第一次懷孕,停經已12周。該患者停經的第九周開始出現惡心嘔吐,開始時嘔吐尚不多,3-5次每天。后來嘔吐逐漸加重,7-8次每天,嘔不能食,嘔出食物及黃膽水。

實習醫生日記之豬蹄腳

實習醫生日記之豬蹄腳

組成 黃芪10克,黨參(或太子參)10克,丹參10克,炒白術10克,薏苡仁15克,仙鶴草15克,白花蛇舌草15克,甘草5克。功能 益氣活血,健運脾胃。主治 適用于治療慢性萎縮性胃炎,或伴有腸上皮化生等

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職場心理:與上司相處的藝術

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摘要:工作中我們都有自己的上級相處過程中若與上司發生矛盾或意見相左時強硬對抗或者委曲求全都不是最佳的處理方式與上級有效地溝通是一門藝術以下是幾個需要把握的原則了解上司的行

工作中,我們都有自己的上級,相處過程中,若與上司發生矛盾或意見相左時,強硬對抗或者委曲求全都不是最佳的處理方式。與上級有效地溝通,是一門藝術。以下是幾個需要把握的原則。

了解上司的行事風格。上司有不同的類型,有的是獨斷專行型,有的是優柔寡斷型,有的是目光長遠型,有的則更在乎近期利益。對上司辦事風格的了解,可以幫助你學會迎上司所長、避上司所短,使自己的觀點與上司思維保持同步,這樣更容易被其接受。

了解上司的情緒周期。大部分的領導都會有周期性的情緒表現。上司情緒高低、好壞往往也有跡可循,呈現出一種周而復始的狀態。下屬了解上司這種情緒周期,或觀察領導的情緒波動,可以知道在什么時候、什么語境下提出什么意見或溝通什么樣的問題是最有效的。

避免直接否定。受到上司批評時,無論這種批評是否合理,下屬的回應方式最好是迂回的,而不是直線頂撞。因為從上司的立場看,下屬直接駁回自己的批評等于否定自己的權威,不僅自己難以下臺,也必然激起采取措施壓制下屬的想法,這容易導致雙方的對話迅速終止,還有可能讓關系惡化。

不要將公司矛盾私人化。如果是可以心平和氣、共商解決的工作上的問題, 就不要使爭論的焦點脫離理性解決的范疇,而上升到賭氣、謾罵、侮辱對方的糟糕結局。聰明的下屬,要懂得將公司問題與私人矛盾分開,理性地看待自己與上司之間的意見沖突,就事論事,千萬不要在同事間傳播自己對上級的不滿。▲

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